本網訊 4月11日上午,為期三天的南京圣和投資集團2012年度第一期新員工入職培訓在新港生產基地培訓教室拉開帷幕,來自集團總部、研究院、制藥廠共45名新員工分成9個隊,在接下來的三天中展開了以集中培訓和拓展訓練為內容的培訓之旅。
培訓課上,王勇董事長首先給大家介紹了公司的發展戰略和未來五年規劃,詳細解讀了公司的企業文化,并與大家分享了一段勵志的視頻和故事,殷切希望新員工在今后的日子里積極努力,秉承圣和堅韌與創新的精神,擔負起“讓更多的人享受健康的快樂”使命,與公司同進步、共發展。王勇董事長精彩的首場培訓讓所有學員深受啟發和鼓舞,內心里對未來的工作生活充滿了激情和動力。
在接下來的培訓里,集團副總經理戚良猛對公司概況作了介紹,使學員們了解了公司的歷史沿革、發展道路和歷年獲得的各項榮譽;財務部田艷杰給大家介紹了財務方面的知識;醫貿公司銷售總監岳偉彪給大家介紹了核心產品、銷售模式及GSP相關知識;集團人力資源、信息技術中心、研究院、制藥廠質量、綜合管理等部門負責人就各自的業務板塊和專業知識對大家進行了全面培訓。培訓期間,學員們還參觀了制藥廠生產車間,對生產過程有了一個直觀、詳盡的了解。
12日晚餐結束后,全體學員在新港生產基地登上了開往馬鞍山拓展基地的大巴車。第二天上午,全體學員精神飽滿地開始了一天的拓展訓練:熱身、背摔、斷橋、七巧板、求生,通過一次次的親生經歷,學員們感受著挑戰、突破、信任、奮進、成就所帶來的種種體驗和感悟。
培訓期間,集團財務部殷媛媛獲得培訓考試成績第一名的榮譽,揚帆隊和漢府隊獲得了“優秀團隊”稱號。結業典禮上,集團人力資源部陸總為他們頒發了榮譽證書,并為此次新員工入職培訓作了結業致辭。
通過為期三天的培訓,學員們了解了圣和的成長史、公司現狀以及企業文化,熟悉了公司的各項規章制度,收獲了豐富的研發、生產和銷售知識,鍛煉了互信合作、堅韌果敢的意志品質。接下來,學員們將帶著滿腔的熱情和信心走上各自的崗位,共同為自已、為圣和打造美好的未來!(集團人力資源部 陶璐)